入社前後ギャップアンケートについて
従業員の方の入社前後で感じた良いギャップ、悪いギャップについて回答頂きます。
入社後に従業員の方へヒアリングを行う際などにご活用下さい。
入社前後ギャップアンケートの即時配信方法
画面左側のメニューから「アンケート一覧」を選択→
入社前後ギャップアンケート内の「単発配信」を選択→
「配信対象者選択」画面で、画面右上のボタンから入社前後ギャップアンケート即時配信を選択→
アンケート配信対象の従業員を選択→
画面右上の「入社前後ギャップアンケート即時配信」を選択→
確認画面で「OK」を選択
以上で送信が完了しています。
入社前後ギャップアンケートの配信条件
以下2点を同時に満たしている従業員の方へ、アンケートメールが配信されます。
1. 入社前後ギャップアンケートの配信対象者として選択されている
2. 過去一度も入社前後ギャップアンケートが送信されていない
入社前後ギャップアンケートの配信確認方法
画面左側のメニューから「アンケート一覧」を選択→
入社前後ギャップアンケート内の「単発配信」を選択→
「配信対象者選択」画面でアンケート配信対象の従業員の入社前後ギャップ列を確認
リマインド配信方法
回答していない従業員へ対して、回答を促すリマインドメールを一括で送信します。
※リマインドメールは、アンケート配信後3日おきに3回自動でも送信されます。
画面左側のメニューから「アンケート一覧」を選択→
入社前後ギャップアンケート内の「単発配信」を選択→
「配信対象者選択」画面で、画面右上のボタンから入社前後ギャップアンケートリマインド配信を選択→
アンケート配信対象の従業員を選択→
画面右上の「入社前後ギャップアンケートリマインド配信」を選択→
確認画面で「OK」を選択
以上でリマインドメールが送信されました。
MM/DDにリマインドと表示されています。